取消公费医疗 公务员将如何参保？
中直机关公务员李女士一直享受的是公费医疗，看病几乎不用自己“掏腰包”。听说新医改实施后公费医疗有可能会逐渐取消，对于这一点她特别关心：“如果取消公费医疗，公务员的医疗待遇将有怎样的变化？公务员将如何参保？是否会降低现有的医疗待遇？”
公费医疗将向城镇职工医保并轨
一直以来，我国的机关与事业单位都游离于基本医疗保险之外，实行所谓的公费医疗制度。公费医疗由国家与用人单位包揽职工的医疗费用，为职工健康承担无限责任。
随着经济的发展和改革的深入，公费医疗制度存在的缺陷也日益暴露出来。1997年，中央拟对医疗卫生体制进行全面改革。一个主要措施就是扩大基本医疗保险制度覆盖面，并逐步取代公费医疗和劳保医疗制度。
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财政出资建立公务员医疗补助
那么实现医保全覆盖后，公务员的医疗保障与百姓的医疗保障有什么异同呢？
对于这个问题，人力资源和社会保障部医疗保险司司长姚宏表示：按照城镇职工基本医疗保险的规定，机关、企业、事业单位和民办非企业单位和职工都应该按照统一的缴费标准和缴费办法参加城镇职工基本医疗保险。在基本医疗保险上，公务员和老百姓的医疗保障是一样的。
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李记
北京平谷区此次试点的机关事业单位取消公费医疗，其实在其他地方也有尝试。检视之下我们不难发现，此次新医改方案固然有很多新意，但在全面取消公费医疗方面，新医改并没有明确给出时间表。
公费医疗覆盖面过窄，在监管缺失的情况下，又容易造成医疗资源和财政资金的巨大浪费，效率极其低下。这些早为公众诟病。这也是被迫取消公费医疗试点工作，在各地屡有出现的原因。
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鲁宁
无须讳言，按现有的“平谷方案”，已纳入基本医保体系的该区公务员及事业人员的医保待遇，仍高出城镇职工基本医保待遇一截。假如就事论事讲公平，“取代改革”依然存在明显的“待遇差”。然而，既得利益一经形成，采取一次性剥夺固然痛快，但阻力极大，改革常常虎头蛇尾甚至中途夭折（譬如各地断断续续的“公车改革”）；倘若采取分步消解，则改革阵痛会小许多。
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张若渔
继大学生不再享受公费医疗之后，行政事业单位紧随其后，成为“公费医疗并轨医保”改革的又一重点突破口。公费医疗，这个实行了近60年的医疗福利制度，终有一天会全面淡出人们的视野。
其中，行政事业性单位，在公费医疗的版图中占尽风光。 超支严重的公费医疗，要么拖欠，要么挂账，不堪重负。
导语
